Даноци: Сè што ти треба да знаете сите

Како настанала даноци на плати и до кој степен - тоа е вреди да се знаат сите. Исто така, во некои случаи, тоа е можно да се добие "даночно намалување", т.е. намалување на нивниот износ. Не секој работодавач или сметководител е подготвен да ви каже што да направите за да добиете ова одбивање ...

Така, данок на плата според сегашните рускиот закон е должен да плати секој работен граѓаните во износ од 13%. И колку е повисока плата, на повисок износ на данок. Како по правило е поставен да го надополнува на државниот буџет, дека таква постапка е основана во сите цивилизирани и развиените земји.

Како да се намали данокот на: законски методи

Но, постојат голем број на околностите под кои граѓаните може да се очекува да се намали износот на товар на него. Сите од нив се пропишани со закон и се наведени стандардните данок. За работници именувани според договори на граѓанското право, - "професионални" одбивање. Други видови на одбитоци (имот) се индиректно поврзани со плата: право на одбивање само активни граѓани.

Обичните одбивање може да биде доделена во износ од 400, 500, 600 и 3000 рубли. На одбивање да се однесува на сите вработени, додека приходите од почетокот на годината во вкупен не надминува 20 илјади. Рубли. (На пример, во првите 2 месеци од календарската година). Само во вториот Херои на Советскиот Сојуз или на Руската Федерација и други (чл. 218). 600 рубли одбивање се квалификувани работници со децата (2-нивните деца - 1200 рубли, на третиот 1.800 тријте, итн ...), а само до моментот кога нивниот приход не надминува 40 илјади од почетокот на годината. Бришење. И најголемата одбивање се доделува на хендикепираните ветерани и жртвите на катастрофата во Чернобил.

даноци се пресметуваат секој месец, и ако работникот има право на вообичаените одбивање, персоналниот данок на доход се наплаќа секој пат кога некој помал износ. Прво пресметување на плата, на пример, 6-ти. Бришење. Потоа го плати износот одзема даночно намалување, како што стандардно од 400 рубли. И само тогаш со тој износ (5600 RBL.) Се пресметува 13-tiprotsentny данок. Тој ќе биде 728 рубли. Секој месец, оваа сума се одзема од платата се додека износот на платите нема да надмине 20 илјади од почетокот на годината. После тоа, на износот на данокот без одбитоци изнесува 780 рубли.

За да се добие одбивање, работникот мора да се напише изјава да му даде стандард одбивање. Изјава треба да бидат обезбедени со потребните документи (одбиток од 600 рубли - извод на родените на детето). При донесувањето на договор за вработување во средината на календарот извештајната година треба да се даде на пресметковните сертификат од претходната работа (ако приходот веќе надмина 20 илјади. Рубли, одбивање не би требало да).

Апликацијата може да напише само на една од одредбите на одбивањата и подобро да се избере најмногу од нив. На пример, ако се стави 400 рубли. одбивање, но вие сте ветеран од војната, напише изјава за 3000 рубли. и да се обезбеди релевантни документи. Ако сте родител (старател, очув или маќеа), и одржување на дете (деца), вие сте во право и до 400 рубли. и одбивање од 600 рубли. за секое дете под 18 години (или под 24 години, ако тој е да се учи од полно работно време). Ако детето е призната како инвалидно лице или во случај на смрт на брачниот другар, како и самохрани родители, старатели и да донесе намалување на износ за деца е на располагање во двојен големина, но само на родител, зависи некој е дете.

Еден вработен не може да се тврди одбивање за друга работа ", во комбинација", ако главната работа има дадено одбивање. И обратно. Со други зборови, на данок може да се обезбеди само еден работодавач. Ако комбинација на канцеларии се одвива во истата организација, каде што се применува на главната работа на доход од дополнителни одбивање стапка.

Како да се намали данокот: нелегални методи

Место да биде не легитимни, но сепак заеднички начин на намалување на даноците, и покрај затегнувањето на законодавството - на "сивата" (вработување за ниски плати, која е надополнета од страна на големите месечни исплати на готовина, никогаш затворена) и "црна" плати ( без формално вработување).

Од кога плаќања не се наплаќаат данок

Даноци натрупани во согласност со 23 поглавје на даночниот законик на Русија. Во оваа глава се утврдува разликата помеѓу договорот за вработување и граѓанското право. Во вториот случај, данокот на доход на физички лица ќе се наплаќа.

Постојат, исто така, се наплатува за плата од која данокот се пресметува невозможно (член 217), со надомест и паушално финансиска помош (пари што произлегуваа од плата, на пример, вработените на погребот, или купување на лекови), вклучувајќи турнеја на надомест на санаториум за на вработените и членовите на неговото семејство. На пример, ако на платата се состои од исплата на плати и интерес, на пример, со највисока продажба - износот на данокот ќе биде пониска отколку ако платата е различен (повисока плата и мали бонуси). Тоа е практика во големите фирми. Бидејќи овој пристап е поволна и се чувствувате и подредени.

Меѓутоа, со надоместоци, премии и бонуси другите 13% се пресметува.

Сите видови на канцелариски надомест, подароци во вредност од повеќе од 4 m. Рубли. оданочуваат. И 13% се земени од износот на повеќе од 4 илјади рубли. На пример, ако вредноста на подарокот е 10 илјади, данокот ќе биде 13% од 6-та. Бришење.

казна работодавачот

Сите даноци за плати се прикажани во сметководствените извештаи. Секој вработен има право да се запознаат со нив, со барање референца 2-ПДД.

За повреда на даночната законик на Руската стандарди се предвидени (КЗ) и административни, па дури и кривична одговорност (членови 198 и 199 од Кривичниот законик). На пример, во согласност со член 123 Данок законик, ако даноците на плати не се наведени во буџетот, со работодавачот треба да плати парична казна (20% од износот, што треба да се листа).