ОДО "Бизнис Град": одговорите за работодавецот, можностите и услугите

Во потрага по приходи, многу луѓе се согласуваат да направат големи жртви, вклучувајќи неповолни услови и прекршување на нивните права. Во исто време, повеќето работодавци едноставно ги користат и ги измами кандидатите кои сакаат да добијат пристојна работа и да платат. Тие ги привлекуваат наивните луѓе со ласкави ветувања и "вкусни" плати. Но, во реалноста сè не е толку добредојдено. Се шпекулира дека така дејствуваат лидерите на познатата организација ОДО "Бизнис Сити". Осврти за работодавецот, што успеавме да најдеме за оваа фирма, Ќе ја разјасни ситуацијата и ќе дознаете дали оваа информација е точна. Па, да почнеме.

Накратко за компанијата: окупација и малку историја

Капиталната компанија "Бизнис Сити" (коментарите за работодавачот што ќе ги разгледаме во овој напис) беше формирана во 2015 година. За оние кои не знаат, оваа организација се смета за еден од најмоќните и познати експерти во областа на регрутирање. Во нивната работа, претставници на оваа компанија користат исклучително релевантни методи за регрутирање и тестирање на персонал, неопходни за бизнисмени од различни нивоа.

Клиенти на организацијата: кои се тие?

Како што рековме, компанијата "Бизнис Сити" е моќен и влијателен гуру на домашно регрутирање. На услугите на организацијата, по правило, различни комерцијални и државни претпријатија, компании кои треба да вработуваат квалификуван персонал, одморалиште. Нејзините клиенти се големи и средни трговски мрежи, складишни и логистички центри, индустриски и индустриски претпријатија, услужни компании, станбени и комунални услуги.

Според просечните стандарди, околу 20.000 различни апликанти годишно аплицираат за помош од експерти од "Бизнис Град". Вреди да се одбележи дека услугите на оваа организација за луѓе кои бараат работа се потполно бесплатни. Според приказната за апликантите и кандидатите, таксата се наплаќа исклучиво на самите работодавачи.

Работа понудени во "Бизнис Град"

Меѓу професиите што можат да се најдат на официјалната веб-страница на "Бизнис Град", можете да ги разликувате следниве:

• Касиери и продавачи;
• Merchandisers и промотори;
• Работници и натоварувачи;
• Возачи;
• Чистачите и присутните ;
• Кораби и пакувачи;
• Оператори, и така натаму.

Сите овие слободни работни места врз основа на нарачки и понуди од други претставници на бизнис и ја нуди компанијата "Бизнис Град". Осврти за работодавецот во овој случај даваат можност малку повеќе да се запознаат со компанијата.

Што велат клиентите за компанијата?

Лидерите на индустриски и трговски претпријатија кои некогаш се пријавиле за услугите на оваа организација ги оставаат своите повратни информации за компанијата "Бизнис Сити". Најчесто тие се позитивни и го опишуваат високиот професионализам на експертите за регрутирање. Меѓу предностите на жалбата до претставниците на оваа организација се следните:

• Брз и професионален избор на вработени на барање.
• Голем избор на специјалисти.
• Професионален преглед и евалуација на прашалниците.
• Можноста за тестирање на кандидати за нивото на нивната професионалност.
• Лојален став и индивидуален пристап кон работодавците.
• Попусти и придобивки за сервисирање (на пример, намалување на процентот на агенциски надоместоци за секундарни и последователни апликации).

Според клиентите, компанијата "Бизнис Сити" (сведочењата на работодавачите ја потврдуваат оваа информација) заслужија добра репутација. Ги исполнува своите должности. И персоналот, кој го зема, речиси целосно одговара на прогласените барања. Но, дали компанијата ги исполнува обврските што ги преземала, пред своите вработени? За ова и ние велиме понатаму.

"Бизнис Град": повратни информации за работодавачот (Москва)

Со цел да дознаете повеќе за потенцијалниот работодавач, иако индиректно, треба да обрнете внимание на своите вработени. Според приказните за многумина, тие се целосно задоволни од ставот во тимот. Тие зборуваат за обединета и обединета екипа, подготвена за поддршка и совет во секое време.

Други зборуваат за тешката врска со раководството на организацијата "Бизнис Сити". Повратни информации за работата на вработените, од кои било причини незадоволни од однесувањето на менаџерот, исто така, имаат право да постојат. Од ваквите есеи секогаш може да се извлече нешто корисно. На пример, некои вработени ги опишуваат тешкотиите со распоредот на одмор. Според нив, "влегувањето во вистинскиот месец за вас" е речиси невозможно. Грофот на следниот и вистинскиот одмор може само да миленичиња и персонал блиску до менаџментот. Други одат на одмор, кога ќе излезе.

Други зборуваат за тешкотиите при плаќањето на боледување. Според нив, луѓето со вирусни болести и други болести буквално се принудени да одат на работа или да одат на бесплатен одмор. Од позитивните, можеби, можно е да се распредели обезбедувањето на станови за нерезиденти и ретки надоместоци за патување (важи исклучиво за јавен превоз). И, се разбира, менаџерите и специјалистите на компанија за регрутирање можат да добијат мало, но пријатно охрабрување во форма на монетарна премија за извршување на план за наоѓање квалификувани работници. Тоа е тоа, внатрешниот свет на компанијата наречен "Бизнис град". Спецификите на работата на оваа организација со самите апликанти ќе бидат опишани подолу.

Што велат барателите на работа за работодавецот?

"Бизнис Град" е познат подолго време. Во исто време, можете да чуете многу различни мислења за него. Ако зборуваме за позитивните аспекти, кои ги опишаа 60% од испитаниците кои биле во улога на конкурент, го забележуваме следното:

• Обезбедување на избор помеѓу неколку можности за вработување (луѓето имаат право да избираат помеѓу целосно вработување, еднократна работа и работни смени).
• Погодност за барање работа (сите достапни понуди се јавно достапни на веб-страницата на компанијата).
• Едноставност на поднесување на пријавата (натпреварувачот може да го истакне интересот за ова или другото огласување со помош на пополнетиот прашалник на местото на фирмата).
• Широк спектар на слободни работни места и редовно ажурирање на можностите за заработка.
• Достапност на флексибилни работни распоред.
• Можност за официјална регистрација на денот на лекувањето.
• Достапност на атрактивни плати.
• Обезбедување на привремено сместување (за периодот на работа).
• Можноста за материјална компензација за патување до работното место.
• Присуство на авансно плаќање.

Тоа се овие предности и вклучува соработка со компанија како ОДО "Бизнис Сити". Осврти за работодавачот на повеќето корисници се поврзани со квалитетот на обезбедените услуги, како и разликата помеѓу ветувањата и вистинските понуди на компанијата. Според приказните на некои апликанти, во пракса овие два концепта во претставниците на организацијата за регрутирање значително се разликуваат. На пример, на ветената 140 рубли на час, се плаќаат само 110. Во исто време, плаќањата се неправилни. Тие често се притворени.

Негативни повратни информации: има некои

Исто така, постојат такви корисници кои, благо речено, непотребно зборуваат за работодавецот "Бизнис Сити". Во нивните одговори тие не застаруваат на лути забелешки, забелешки и индигнации. Според нив, компанијата нуди најмногу "лошо и ниско платени работни места".

Кој е механизмот на уредот за работа?

Во "Бизнис Град" сè е организирано, а механизмот на соработка помеѓу апликантот и работодавачот е дебагиран, како часовник. За да започнете со лице кое бара работа, доволно е да го одберете работното место кое го интересира. Потоа тој треба да испрати апликација преку формуларот "Добиј работа". Во овој прашалник, мора да ги дадете следните информации:

• Вашето име и е-адреса;
• Контакт телефонски број;
• Возраст и пол;
• Присуство или отсуство на криминално досие;
• Името на работата;
• Поволен тип на вработување.

По испраќањето на овие податоци, обработката се одвива. И ако се приближувате до предложеното работно место, ќе бидете сигурни дека ќе се јавите и договорете средба. Со позитивен резултат на настаните, добивате работа, привремено сместување и можност да се реализирате. Како што можете да видите, сè е едноставно и достапно. Дали работодавачот ќе ги исполни своите ветувања, само може да се погоди, врз основа на бројните критики и мислења на другите луѓе.