КариераУправување со кариерата

Ефективна време фондот за работа

Целна корисни работно време фонд - оваа вредност се пресметува со формулата на активна и пасивна работа во текот на различни операции во фабриката. Со други зборови, тоа е планирана за периодот на работа за особено земени календарски период, имено месец, тримесечје или година. очекуваат од него да се инсталира само на потребниот број на работници, но, исто така, да се идентификуваат главните индикатори на употребата на работна сила ресурси на одредена компанија. За да се практикуваат на единиците h / ч (човек-часа), и H / d (дена).

Со цел да се утврди овој износ на годишниот фонд време за работа е потребно да се засноваат на календарската парк. Бројот на денови во годината и ако тоа вклучува режим на претпријатието, се намалува големината на време календарот, и резултатот е владата прашање (нормативен или номинална) вредност на времето за работа. Но како резултат на вредност, не може целосно да се користи за извршување на сите работни операции. Но такво нешто како ефективна фонд на време кога ќе големината на време стандардниот проблем да земе сите болест, одмор и така натаму. Со цел да се утврди од номиналната вредност на работното време за одредена потреба работникот на комплетен календар време да се земе сите празници и часови и денови. Резултатот ќе биде период за вршење на операции на трудот во рамките на воспоставениот режим.

Фондот на работно време, скратено TRV наречен закажани се определува врз основа на специфичната рамнотежа на времето распределени за работа, претставена со следната формула:

TeV PS = x (Tc-Tprz -SO-Ту-Ту-TPR-ТБ ТБ - TR) - (Т + Tc + TCM) (лица / час)

- TK - еден календарски дена од година;

- ТВ - викенд на годината;

- Tprz - тоа е време на празниците во една година;

- Тоа - е обичен и дополнителни отсуство (дена);

- TB - дена отсуство од работното место (болест, уредби и сл);

- невалидна - една студија отсуство;

- Т, - времето поминато на вршење на јавни и државни должности (значење определени со одредена претпријатие статистички);

- ТПА - овој неуспех да се појави, се дозволени со закон;

- ПСМ - е должината на работата смена;

- TCM - намалување на работни дена дои

- Т - на намалување на работните денови адолесцентите;

- Т - е намалување на работните одмор дена.

Број на Ту, туберкулоза, TPR, Tr, ТПК, TN - денови за добра причина - тие се строго дефинирани со Законот за работни односи , врз основа на просечните податоци за изминатата година.

позадина:

Како што е прикажано од страна на долгорочните сметководствена практика, околу дванаесет проценти на експоненцијална производство на време претставува привремен загуби. Затоа, со цел да се изврши груба пресметка на транзиција кон него, тоа е потребно да се применат коефициент 0.88. Имајте на ум дека соодносот 0,88 - се формира случајно во областа на производство инженеринг. Затоа, за едно претпријатие, оваа бројка може да биде значително различни.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mk.delachieve.com. Theme powered by WordPress.